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Sua empresa está preparada para lidar com a Geração Z?
Se a chegada da Geração Y causou um grande impacto nas empresas, o que os gestores – em especial, os de recursos humanos – podem esperar da Geração Z? Composta por pessoas nascidas na década…
Impactos da ausência de feedback
Hoje você entenderá melhor quais são os erros mais comuns de um feedback os impactos de não realiza-lo com sua equipe. Neste artigo comentaremos alguns dos erros comuns no feedback, impactos da sua ausência e algumas…
Como preparar os futuros líderes da empresa
Inspirar e motivar pessoas em um cenário instável e em constante mudança, gerenciar conflitos, tomar decisões estratégicas. Ser líder nos tempos atuais requer muitas competências. Não é à toa que a preparação e o desenvolvimento…
A difícil tarefa de motivar colaboradores que reclamam de tudo
Gerar felicidade não é uma responsabilidade da empresa, pois é algo individual e ninguém pode ser responsável pela felicidade alheia. Saiba como lidar com colaboradores eternamente desmotivados. O R.H. em muitas empresas trabalha arduamente no…
10 Requisitos para um plano de treinamento eficaz
Desenvolver um plano de treinamento, seja a partir da contratação de fornecedores ou utilizando as equipes internas, implica no consumo de dois importantes recursos da empresa: tempo e dinheiro. Para que estes recursos sejam utilizados…
