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10 Requisitos para um plano de treinamento eficaz
Desenvolver um plano de treinamento, seja a partir da contratação de fornecedores ou utilizando as equipes internas, implica no consumo de dois importantes recursos da empresa: tempo e dinheiro. Para que estes recursos sejam utilizados…
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Como dar e receber um feedback
Neste artigo iremos falar sobre como dar e também como receber um feedback, afinal de contas, você dá e recebe feedback. Lembre-se que o feedback visa o aperfeiçoamento do desempenho de uma pessoa, portanto, ele…
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A importância da entrevista de desligamento
A entrevista de desligamento ainda é pouco utilizada pelas empresas. Entre as que utilizam, a prática normalmente é adotada apenas para formalização do processo, não gerando análise nem compartilhamento de dados. Apesar de não ser…